Nieuws

De afgelopen 5 jaar werkten we met een duidelijke visie op 2025. Dit beleidsplan was een sterke leidraad voor alle werk dat het dagelijks bestuur in die 5 jaar deed. En we zijn trots om te zeggen dat er heel wat werd verwezenlijkt.

Zalig Kerstfeest en een gelukkig nieuwjaar aan alle leden en sympathisanten. Op het kerstfeest maakten we het gezellig met zo’n 70 aanwezigen. Bedankt aan alle helpende handen die dit leuke en smakelijke feest mogelijk hebben gemaakt. Nieuwjaar is hét moment om het lopende seizoen te evalueren, dankbaarheid uit te spreken, enkele belangrijke data aan te kondigen en knelpunten te benoemen. Lees je even verder? Met goesting een stevig KADER MAKEN EN GESMEERD LATEN LOPEN. "Het is altijd riskant om namen te noemen bij het uiten van dankbaarheid. Voor je het weet, vergeet je een naam of bedank je per ongeluk een niet-bestaand persoon. 😅 Maar we zijn oprecht dankbaar voor de inzet van al onze leden. Als trainer, vrijwilliger, teammanager en bestuurder zorgen jullie voor het kader waarin onze spelers zich kunnen ontwikkelen en plezier beleven. En door je als speler of ouder in te zetten, geef je de goesting aan deze mensen om zich ervoor te blijven inspannen. Water snijdt door steen door te stromen. Zo getuigt de consistente aanpak van de teammanagers. Ook de grinta en het karakter waarmee de dames op poten gezet worden zijn bewonderenswaardig. " De jeugd is onze toekomst "Als voorzitter brak ik aan het begin van het seizoen een lans op de stelling dat niet de senioren, maar de jeugd onze toekomst is. Ik blijf achter die uitspraak staan, maar ik wil benadrukken dat de senioren (heren en dames) essentieel zijn voor die toekomst. Zij blijven het ultieme doel van de jarenlange inzet van die jeugdwerking. Een goedgevulde en goed presterende heren- en damesploeg is de katalysator van diezelfde jeugdwerking. Enkel een volledige werking op alle niveaus kan een bruisende sportieve toekomst van de club garanderen." Knelpunten benoemen "We hebben enkele talentvolle jeugdproducten die in ongeveer zeven jaar zijn doorgegroeid van de jongste afdelingen richting de heren- en damesploegen. Dat belooft een stevige impuls te worden voor die teams! Maar als we opnieuw zeven jaar vooruit willen kijken, merken we dat we bij onze jongste afdelingen nu wat tekortschiet." Trainers gezocht voor onze jongsten! "Om onze jongste afdelingen (U8, U10 en U12) te laten groeien en de basis te leggen voor de toekomst, hebben we daar dringend meer trainers nodig. Het is onze ambitie om volledige ploegen te vormen die elk op hun niveau getraind en begeleid worden, ook tijdens toernooien. Met de beste wil en grootste inzet lukt dit niet met slechts 1,5 trainer." OPROEP MET ACTIEPLAN VOOR DE Jongste Jeugd We willen op korte termijn het kader voor onze jongste jeugd verstevigen zodat we verder kunnen inzetten op werving. We zoeken minstens één toegewijde trainer per ploeg . Kandidaten kunnen zich melden aan mano@rugbyclub-beernem.be. Het bestuur heeft voor het werven van trainers ook een actieplan opgesteld. 1) Waardering Trainers ontvangen een vergoeding. Trainers krijgen een kilometervergoeding. Trainers ontvangen stevige clubkleding. 2) Opleiding Trainers kunnen zich gratis laten opleiden via sport.vlaanderen. Bekijk de data van de lessen en schrijf je in via rugby.vlaanderen/opleidingen/start2coach. 3) Hulp We leggen een poule aan van hulptrainers, die we via een overzichtelijke kalender zullen inplannen. Meer info hierover volgt binnenkort.

Om onze club breed uit te bouwen en rugby toegankelijk te maken voor iedereen stappen we in het pilootproject van Rugby Vlaanderen om te proeven van "T1 rugby". De contactloze variant van Rugby Union werd ontwikkeld door World Rugby als lage drempel om kennis te maken met de sport en als manier om spelers langer betrokken te houden in hun vertrouwde spel.

9 jaar is prehistorisch lang in digitale termen. De oude website werd moeilijker om te onderhouden en de mogelijkheden waren te beperkt om het in te zetten als tool in onze club. De eerste steenlegging is al een hele eind terug maar laat ons zeggen dat de aannemer doorgewerkt heeft in zijn verlof. In de eerste plaats willen we de website inzetten als baker voor alle info van onze club. Van hoe we te werk gaan, hoe je lid kan zijn en lid kan worden naar alle data en verantwoordelijken. Maar bovenal willen we het kunnen inzetten als tool om onze club te vermarkten bij onze doelgroepen. RECLAME IS VOOR WASPOEDER In marketing is communicatie hét belangrijkste middel om iemand te doen overwegen om een stap te zetten. Degelijke communicatie op een degelijk platform getuigt van een professionele aanpak. Daarom is de investering in een degelijke website de tijd en middelen meer dan waard. De digitale kinderschoentjes Er wachten nog wat toevoegingen aan de website zoals de ploegen met uitslagen en ranking, opleidingen, vacatures, bestuursvergaderingen en gedragcodes. Maar de essentiële info is er om het seizoen te starten. Neem een kijkje. Vind je een probleem of een kapotte link. Laat het me dan zeker weten. Contacteer johannes@rugbyclub-beernem.be op +32 486 21 39 40

Woensdag 21 augustus nodigden we al onze leden uit om het seizoen te starten met een knaller. En knallen deden we. Een kleine 60 deelnemers draafden op om samen de schouders weer op te warmen. We blikken tevreden terug. De zon was van de partij en het gras van rugbyveld was haarfijn afgereden als ware het een professioneel veld. De snode donuts die eerder in de zomer waren getrokken hebben gelukkig geen blijvende schade gebracht. Laat het geen uitnodiging zijn. Nieuwe gezichten! We ontvingen enkele nieuwe gezichten die kennis kwamen maken met de sport, er waren ook nieuwe gezichten die kennis kwamen maken met de club. En die waren ook meer dan overtuigd. Na de openingsknaller met rooksignalen als de dikste Berta konden de trainingen beginnen. Ook hier kwamen enkele oude gezichten terug piepen Start gemist? Niet getreurd! Ook tijdens het seizoen kan je een mand vrijblijvend meetrainen met een gratis TRY-licentie. Vul het formulier in zodat we die kunnen aanvragen en laat weten wanneer je voor de eerste keer komt meetrainen.